Legislación Laboral

Calendario laboral construcción Málaga 2023 según CCOO

El calendario laboral para el sector de la construcción en Málaga es de gran importancia, ya que establece los días de trabajo, descanso y festivos para los trabajadores de esta industria. Es por ello que el sindicato Comisiones Obreras (CCOO) ha publicado su propuesta de calendario laboral para el año 2023, con el objetivo de … Leer más

Todo lo que necesitas saber sobre la nómina en España

La nómina es uno de los documentos más importantes tanto para los empleadores como para los empleados, ya que refleja los pagos y deducciones relacionados con el salario de un trabajador. En España, existen diferentes aspectos y reglamentos que se deben tener en cuenta al elaborar una nómina. En este artículo, se abordarán todos los … Leer más

Importe íntegro: ¿bruto o neto?

El importe íntegro es una cuestión que genera muchas dudas entre los contribuyentes, ya que no siempre está claro si se refiere al importe bruto o al importe neto. En este artículo, analizaremos en detalle este concepto y aclararemos cualquier confusión que pueda existir al respecto. También abordaremos otros temas relacionados, como la forma de … Leer más

Requisitos de vivienda turística en Madrid

En los últimos años, el turismo ha experimentado un gran crecimiento en la ciudad de Madrid. Cada vez son más los visitantes que eligen este destino para disfrutar de su oferta cultural, gastronómica y de ocio. Ante esta demanda, han surgido nuevas oportunidades para los propietarios de viviendas, quienes pueden optar por alquilarlas de forma … Leer más

Hasta cuándo pagar el complemento IT

Hasta cuándo se paga el complemento IT El complemento IT es una prestación económica que se otorga a los trabajadores que se encuentran de baja por incapacidad temporal, en aquellos casos en los que la empresa haya establecido la obligación de complementar la prestación económica que se otorga por parte de la Seguridad Social. Sin … Leer más

Renunciar a indemnización por despido: ¿Es posible?

El despido laboral es una situación con la que muchos trabajadores pueden enfrentarse en algún momento de su vida laboral. Esta acción implica la finalización de la relación laboral entre el empleado y el empleador, y en muchos casos puede estar acompañada de una indemnización por despido. Sin embargo, ¿es posible renunciar a esta indemnización? … Leer más